sábado, noviembre 16, 2013

SalmonChile y Centro de Formación Técnica Santo Tomás firman importante convenio para Certificación de Competencias Laborales
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Considerando que la Asociación de la Industria del Salmón de Chile postula a constituirse como Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales, la firma del acuerdo permitirá que el CFT Santo Tomás facilite su infraestructura y equipamiento técnico al gremio, para evaluar los conocimientos y habilidades de los candidatos en los distintos perfiles ocupacionales del sector Acuícola, subsector Salmón, acreditados por ChileValora.

Así, los trabajadores que deseen participar de procesos de evaluación de competencias laborales y que no se encuentren trabajando en alguna compañía, podrán acceder a certificación de Operario de Alevinaje, de Línea de Proceso, de Valor Agregado, de Empaque, de Ovas y, por último, de Limpieza y Eviscerado en las salas de clases, laboratorios y/o talleres de la casa de estudios en Puerto Montt.

Para el gerente general de SalmonChile, Cristian Moreno, “la firma de este convenio representa en sí un gran paso, dado que permitirá integrar los distintos desafíos que tiene actualmente la industria, y que se relacionan con el fortaleciendo del capital humano del sector y el reconocimiento de las habilidades y destrezas adquiridas por los trabajadores a través de sus años de experiencia laboral”.

Según el Rector de la Corporación Santo Tomás, Eugenio Larraín, en tanto, se trata de “una muestra más de nuestro compromiso con la industria y el sector productivo local, además de nuestra permanente colaboración con los procesos educativos que se impulsan en diferentes instancias y actividades”, por lo que agradeció la confianza depositada por la gerencia de SalmonChile y  sus socios, por “escogernos y valorar nuestras dependencias,  infraestructura y equipamiento  de nuestro centro de acuicultura,  como centro de evaluación de competencias para trabajadores y alumnos”.

Una vez que ChileValora acredite a SalmonChile como Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales, esta alianza tendrá una vigencia de tres años, con la opción de renovación por períodos sucesivos.