- Es el 8° Concurso Público Nacional de Proyectos de Formación, Información y Difusión del Sistema de Pensiones está enfocado en iniciativas que apunten a la formación de monitores y proyectos de información previsional.
En el marco de la promoción y difusión del sistema de pensiones y la seguridad social de las personas, el Ministerio del Trabajo a través de la Subsecretaria de Previsión Social ha lanzado este concurso público nacional que busca financiar iniciativas que promuevan una cultura activa y participativa sobre derechos previsionales, focalizando el esfuerzo en la educación, formación y difusión del Sistema de Pensiones.
En ese contexto, el 8° Concurso Público ha dispuesto una convocatoria regional descentralizada, para facilitar la participación de las regiones del país definiendo dos líneas de postulación; proyectos de nivel nacional; que contemplen beneficiar a personas de tres o más regiones, cuyo financiamiento máximo es de 70 millones y un plazo de ejecución de 7 meses; proyectos de nivel regional; destinados a beneficiar a una región y que se subdivide en: iniciativas de cobertura regional; abarcando a lo menos dos provincias por un monto máximo de 50 millones de pesos y un segundo tipo de proyectos más locales, que considere al menos una comuna con un monto de financiamiento de 20 millones y un plazo de ejecución de 5 meses.
Además esta versión pone énfasis en la participación ciudadana, respondiendo a una preocupación de la Subsecretaria de Previsión Social por generar estrategias de vinculación entre el Estado y la sociedad civil en el contexto de las Previsión y la Seguridad Social a través de Diálogos Participativos con pertinencia territorial, generando una interlocución entre autoridades de gobierno, Seremi del Trabajo y Servicios Públicos como el ISL, IPS, SUSESO y Superintendencia de Pensiones, junto a representantes del mundo social, beneficiarios y ejecutores del proyecto, dialogando en torno a temas centrales y desafíos actuales del sistema de pensiones y seguridad social.
El Seremi del Trabajo y Previsión Social de Los Lagos, Gonzalo Reyes, invitó a las organizaciones sociales, personas naturales y jurídicas, organismos públicos y privados, además de organizaciones indígenas a postular a este fondo, señalando que “los proyectos presentados pueden abordar diversos ámbitos de acción como por ejemplo que apunten a la formación de monitores, que actúen como agentes sociales activos en la difusión del sistema previsional y promuevan la participación, en este caso se requiere que los monitores posean elementos básicos de liderazgo y técnicas de intervención para que puedan intermediar entre sus pares; y una segunda línea de trabajo focalizada en información previsional, con la idea de entregar información básica sobre el sistema de pensiones y la seguridad social, conociendo derechos, beneficios y obligaciones del sistema, utilizando esta información para la toma de decisiones”.
Este año el Fondo para la Educación Previsional contempla un monto total disponible que supera los 2 mil 130 millones de pesos a nivel nacional, donde el 60% se destina a regiones, asegurando además la selección de al menos un proyecto de nivel regional para cada una de las regiones del país.
