- El parlamentario sostuvo que legislar sobre el multirut es un avance significativo, no obstante, señaló que espera modificaciones más profundas en materias laborales. “Quiero entender que este es el primer paso hacia una modificación sustancial del Código del Trabajo que mejore la regulación del contrato individual de trabajo y las instituciones del derecho colectivo
Como un paso necesario para reconstruir las confianzas con el movimiento social y con el sindicalismo en particular calificó el senador por Los Lagos Rabindranath Quinteros el despacho por la Sala del Senado del proyecto que establece un nuevo concepto de empresa, también conocido como Multirut. De este modo, la iniciativa quedó en condiciones de cumplir su tercer trámite en la Cámara de Diputados.
Quinteros explicó que el Proyecto aprobado por el Senado en su segundo trámite constitucional, se hace cargo de la práctica abusiva del multirut. “Esta consiste en que las grandes empresas forman sociedades ficticias, para ocultar el tramado de sus negocios, eludir el pago de impuestos, y de paso atropellar los derechos de los trabajadores, esto último a través de dos grandes vertientes, primero como una vulneración de los derechos derivados de los contratos individuales de trabajo, y asimismo como atentado a la libertad sindical, especialmente en lo relativo a la posibilidad de constituir nuevos sindicatos”, puntualizó el parlamentario.
El parlamentario sostuvo que legislar sobre el multirut es un avance significativo, no obstante, señaló que espera modificaciones más profundas en materias laborales. “Quiero entender que este es el primer paso hacia una modificación sustancial del Código del Trabajo que mejore la regulación del contrato individual de trabajo y las instituciones del derecho colectivo, como la organización sindical y la negociación colectiva”.
Entre sus principales objetivos, el proyecto establece que la empresa, para efectos laborales y de seguridad social, es toda organización bajo la dirección de un empleador y que dos o más empresas serán consideradas como un solo empleador cuando tengan una dirección laboral común y concurran a su respecto determinadas condiciones. Asimismo, la iniciativa establece que el juez del trabajo deberá conocer y resolver las cuestiones suscitadas respecto a la declaración de un solo empleador, previo informe de la Dirección del Trabajo.
Quinteros lamentó la tardanza en la tramitación de esta iniciativa, que ingresó a la Cámara Baja en septiembre de 2006. “Duele que tome tanto tiempo legislar para intentar evitar un abuso evidente que se arrastra por tantos años”, expresó el parlamentario respecto del abuso del multirut. “¿Cuántas mujeres no pudieron llevar a sus hijos a una sala cuna, porque su empleador utilizó este subterfugio? ¿Cómo reparamos el daño hecho a esos niños? ¿Cuánto dinero dejaron de recibir los trabajadores por gratificaciones que no se pagaron amparándose en este verdadero fraude a la ley?”, se preguntó el senador por Los Lagos.
“No es fácil reparar el daño producido por la persistencia de estos abusos, que afecta no sólo a los trabajadores y sus organizaciones, sino que a toda la sociedad, porque la desconfianza, la división y el debilitamiento del movimiento sindical, en definitiva, atentan contra la buena marcha de las empresas y la convivencia de toda la comunidad. Es importante, por tanto reconstruir las confianzas con el movimiento social en general, y con el movimiento sindical en particular”, concluyó Quinteros.
Audio de las Sesión Ordinaria del 3 de junio de 2014
Video de las Sesión Ordinaria del 3 de junio de 2014
Oficina Parlamentaria
Senador por la Región de Los Lagos
Rabindranath Quinteros Lara
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